Imparare a governare l’intelligenza artificiale affinché sia un valido strumento per alleggerire i carichi di lavoro all’interno di un’azienda e diventare, nelle mani di un dipendente, un aiuto nel velocizzare i vari processi all’interno di un determinato settore. Questo e tanto altro al centro dell’incontro promosso dalla Uiltec Molise, con ospite d’eccezione il segretario nazionale del sindacato. Il futuro delle aziende sul territorio molisano, con la riconversione di molti siti industriali che potrebbe dipendere proprio dal rapporto tra manodopera e intelligenza artificiale. L’esempio dell’Unilever, e del processo di reindustrializzazione come banco di prova per sperimentare l’efficienza della transizione ecologica digitalizzata. Il futuro dei 50 lavoratori ancora in bilico potrebbe dipendere anche da questo.




